有时想想,打工真的挺不容易的,辛辛苦苦,上班不就是为了那点微薄的工资。遇到黑心的老板,还连工资都难以拿到! 09年我在东莞上班,那边的黑厂真的太多了,真是坑死人不偿命啊。我在那边进了一个鞋厂,叫吉祥鞋厂,进厂的时候说的好听,按劳动法底薪870,平时加班1 .5倍,周六2倍,周末放假一天,工资压一个月,准时发放,辞工提前一个月!结果进去才知道,他那所谓的按劳动法简直就是放屁。

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先来说说加班费吧,根本就没有所谓的双倍工资,加班都是按1.5计算!我都是到了发工资的时候才知道,就跑去问会计是不是给算错了。结果会计回答我没有,这里全都这样算了。我说我进来的时候不是说周六双倍吗?会计说那你找招你进来那个人吧!又去找到他询问,结果他告诉我以前是双倍的,最近才改的,我去年买了个表, 改了你妹的早说啊! 成心坑人嘛这不是。工资发放,规定是每月月底发,有时候还挺准时,有时候就拖个三五七天才发。有人多人都是发了工资就寄回家,留点生活费都是计算好的,刚好能用到发工资,他那样一拖,很多人都被搞得经济紧张。


最后说说辞工问题,这个才是最坑人的。进来的时候说得好听,做满三个月就可以辞工。结果却是辞工比登天难,需要一层层往下批,先是班长,然后组长,再到科长,最后经理!尼玛辞个工而已,至于吗?这也就算了,气愤的是你去找人签字他根本就不给你批,这个批了那个不批,去找班长,他说要组长同意才行,再找组长吧,他说要按照顺序来,先找班长去!你推他,他推他!很多时候最后就不了了之,有的人实在没办法就自离!这样他们的目的就达到了,因为自离是没工资的。


记得有一个大叔,他家里有急事,跟那些管理人员说明原因,需要辞工,结果还是不批。他为这事跑上跑下两天,结果上面还是死不松口,最后他一气之下带了一桶汽油跑到经理办公室,扬言要不给发工资就同归于尽。经理显然被他的举动吓蒙了,连忙说有话好说,别冲动,我这就给会计打电话,让她给你结工资,打工,背井离乡,用自己的劳动和汗水换取微薄的工资,却还要受到黑心老板的压榨,你们良心何在,进厂需谨慎。


员工的苦,员工的累,员工的无奈,谁人知?不求给我们员工多好的待遇,身体疲惫的我们心灵上实在受不了太多的打击,不求尊重,能不能体谅一下我们员工?如果每个工厂老板都体谅员工的话,那时就不会频繁出现跳楼秀、打老板、抢老板财物作为抵押,甚至发展为动乱和暴乱。如果他们走法律途径可以解决,又何苦走上这几条路?作为员工,我们自己要学会保护自己,要学法懂法,用劳动合同保护自己!有得员工连一份合同都不签,到时候谁帮得了你?在此奉劝大家,进厂之前一定要先了解清楚情况,以免误入黑厂!


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