职业场上都是各种精英在拼搏，碰到强的你便是弱，碰到弱的你便是强，一个人有没能力，看这份工作适不适合自己，人都是有自己的专长，就像读书一样，语，数，英等等总会有一科是偏好点的，这就是技长，如果一份工作并不是自己的兴趣，你不会那么的喜欢，也不会那么的努力去做，生活所迫可能是混水摸鱼的过日子，所以适合很重要，不是这行的料如何能创造奇迹，所谓行行出状元，一定要选择对才能发展所长。
为什么聪明的人会跟着老板的追求去做事情说话，是他理解到老板需要什么，老实的人只会踏实的去做，不会去说那么多，但时间久了，老板也会发现这些优点，那些人老实，那些人狡猾，在老板心里是有底的，人才都需要，有点职位就是需要冲劲，就是需要那些不要脸的去担当。拿保险的来说事吧，脸皮薄的人做不来，你不敢开这个口，应酬的路也是需要会喝酒的人，如果酒力不胜，那也不适合，所以每种的适合在老板面前，他都会调整，不给你升职但不代表你没能力。
其实工作都是看待遇如何，老板如何，都要养家活口的，工资不够生活，谁也不会去再坚持的，公司大点的，分层次，分部门，压制你的并不是老板，而是部门主管，低层的那能到老板那交流，即使你有能力，老板也是看不到，这点要明白职场的险窄，有的部门主管还要你送礼才会帮你说好话呢，普通的人怎么应对，碰到这样的人你是反抗不来，除了辞职别无它法，想起这些真的比我们生活都艰难。
我有个朋友在一个公司上班了十几年，也可以说是熬出头，老板的信任是最重要的，他老实人，老板也看中这点，身份也有狡猾的人，老板不嫌弃的，各有千秋，都是努力去打拼，为公司做事就好，对于有关系的亲戚，普通人当然是比不过，像是家里人要关照的，怎么样都是会关照的，这和能力没多少关系了，要明白到不是什么同事都能去相比的，家庭背景，关系人脈，在社会立足就要清楚这些，无论你换到那都是有这些的存在，除非关系者是不做事非常不行的都能干得掉，但要生存在职场上，做好自己的本份就行，不要理会别人怎样怎样，要不你努力点爬到最高位置，自己做老板，就能决定别人的工资或去留了。做人就是要清楚自己的位置，该做的和不该说的！每个老板都是想赚钱，以利益为重！有能力的人也不是万能胶，并不是那方面都能做到最好的，天生我材必有用！！！记住选择自己的兴趣发挥最好的，你也是最闪耀的那颗星！！！老板需要工人打拼，打工的需要老板发工资，老板需要客户光顾，但有一点也是重要的，有能力没舞台给你发挥，只会埋没能力，所以找一个信任愿意给你发挥的地方工作，加油！！有没发现，读书成绩好的最后都是打工者，调皮成绩不好的，最后都是老板，因为什么呢？
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